Работаю у ИП в сфере розничной торговли. Работаю не оформляюсь, т.е. без трудовой книжки. Прошу заметить, что на данном этапе работа без трудовой меня полностью устраивает. Хотелось бы уточнить – какие санкции применимы к ИП за то, что он взял на работу человека, но официально его не оформил.
Налицо грубейшее нарушение действующего законодательства со стороны нанимателя, в частности, не уплачиваются установленные налоги, сборы; нарушаются Ваши права в различных отраслях права (например, в области трудового права, социального страхования, пенсионного законодательства и т.д.), а применение той или иной санкции зависит от вида правонарушения (преступления); размера причиненного ущерба (например, привлечение к административной или к уголовной ответственности); периода времени от момента совершения и до момента его обнаружения (например,
- к экономической ответственности (согласно Указу Президента Республики Беларусь от 15 ноября 1999г. № 673 «О некоторых мерах по совершенствованию координации деятельности контролирующих органов Республики Беларусь и порядка применения ими экономических санкций») к субъекту предпринимательской деятельности (применительно к рассматриваемой ситуации – к ИП) не могут быть применены экономические санкции, если истекли следующие сроки:
- три года со дня совершения правонарушения;
- три месяца со дня обнаружения правонарушения.
При этом:
- началом течения этих сроков является день, следующий за днем совершения (обнаружения) правонарушения.
- днем обнаружения экономического правонарушения считается день составления должностным лицом контролирующего органа, проводившим проверку (ревизию), соответствующего акта проверки (ревизии), в котором отражен факт нарушения проверяемым субъектом предпринимательской деятельности акта законодательства.
- днем совершения правонарушения считается день фактического нарушения субъектом предпринимательской деятельности акта законодательства.
Действие настоящего пункта не распространяется на случаи применения экономических санкций за нарушения налогового, таможенного и бюджетного законодательства);
- к административной ответственности: административное взыскание может быть наложено не позднее двух месяцев со дня совершения правонарушения, а при длящемся правонарушении - двух месяцев со дня его обнаружения (в случае отказа в возбуждении уголовного дела либо прекращения уголовного дела, но при нали-чии в действиях нарушителя признаков административного правонарушения административное взыскание может быть наложено не позднее месяца со дня принятия решения об отказе в возбуждении уголовного дела либо о его прекращении).
Указанные сроки не распространяются на случаи конфискации вещей, являющихся непосредственными объектами административных таможенных правонарушений, и предметов со специально изготовленными тайниками, использованными для сокрытия вещей от таможенного оформления. Конфискация таких вещей и предметов производится независимо от времени совершения или обнаружения административного правонарушения (ст. 37 Кодекса Республики Беларусь об административных правонарушениях, далее - КоАП);
- к уголовной ответственности: в пределах сроков привлечения к уголовной ответственности – ст. 83 Уголовного Кодекса Республики Беларусь (далее - УК).
Такими правонарушениями (преступлениями), в частности, могут быть:
- неуплата или неполная уплата плательщиком, иным обязанным лицом суммы налога, сбора (пошлины), совершенная умышленно влечет наложение штрафа на должностных лиц юридических лиц (в том числе и на ИП) в размере от двадцати до шестидесяти базовых величин (согласно Указу Президента Республики Беларусь от 30 июня 2006г. № 419 «О дополнительных мерах по регулированию налоговых отношений»);
- ст. 154 – 1 КоАП: уклонение от уплаты налогов путем сокрытия или умышленного занижения прибыли, доходов или иных объектов налогообложения либо путем уклонения от подачи декларации о доходах и имуществе, не повлекшее причинение ущерба в крупном размере влечет наложение штрафа в размере от десяти до пятидесяти минимальных заработных плат или ст. 41 – нарушение должностными лицами законодательства о труде влечет наложение штрафа в размере до десяти минимальных заработных плат (в настоящее время штраф исчисляется в базовых величинах (согласно Декрету Президента Республики Беларусь от 15 февраля 2002г. № 3 «О некоторых вопросах регулирования минимальной заработной платы»), которая на 15.08.06г. составляет 31.000 рублей);
- ст. 243 УК: уклонение от уплаты сумм налогов, сборов путем сокрытия, умышленного занижения налоговой базы либо путем уклонения от представления налоговой декларации (расчета) или внесения в нее заведомо ложных сведений, повлекшее причинение ущерба в крупном размере наказывается лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью, или арестом на срок до шести месяцев, или ограничением свободы на срок до трех лет, или лишением свободы на тот же срок; то же деяние, повлекшее причинение ущерба в особо крупном размере наказывается ограничением свободы на срок до пяти лет или лишением свободы на срок от трех до семи лет с конфискацией имущества или без конфискации и с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью или без лишения.
Хотелось бы отметить, что выявление правонарушений (преступлений) происходит по заявлениям (сообщениям) о подобных фактах; при проведении контролирующими органами в пределах своей компетенции систематических (плановых и внеплановых) проверок и т.п., другими словами, выявление подобного рода нарушений является, в конечном счете, «делом времени» (со всеми вышеуказанными последствиями).
Ответ подготовлен юридической компанией "Альфа-Лоерс"
Вопрос - Ответ 
