USDКурс снизился 1.9746
EURКурс вырос 2.1262
| 03 мая 2014

В Беларуси приняли новый закон о минимальной зарплате

В Беларуси утверждена новая редакция закона об установлении и порядке повышения минимальной зарплаты. Документ опубликован на Национальном правовом интернет-портале 3 мая, сообщает TUT.BY.

Часовую минимальную зарплату отныне будет рассчитывать наниматель. Ее размер определяется путем деления размера месячной минимальной зарплаты на соотношение расчетной нормы рабочего времени и количества месяцев календарного года.

Размер месячной минимальной зарплаты устанавливает Совет министров ежегодно с 1 января. При расчете учитываются экономические возможности бюджета, потребности работников в материальных благах, уровень занятости и производительности труда, прогноз по инфляции и средняя зарплата по стране. Месячная минимальная зарплата в течение года подлежит индексации с учетом инфляции.

Основные положения закона вступают в силу после официального опубликования.

Минимальная зарплата (месячная и часовая) – государственный минимальный социальный стандарт в области оплаты труда. Наниматель обязан применять его в качестве низшей границы оплаты труда работников за работу в нормальных условиях в течение нормальной продолжительности рабочего времени.

Месячная минимальная зарплата в Беларуси составляет 1,66 миллиона рублей, или 166 долларов. Напомним, в конце 2012 года министр экономики Николай Снопков сообщил, что к 2015 году власти планируют увеличить минимальную зарплату до 800 долларов.

 



Теги: Беларусь, бизнес, законодательство, зарплата
Будь в курсе событий
Подпишитесь на наш пятничный дайджест, чтобы не пропустить интересные материалы за неделю