ИТ-бюджет на 2013 год в увеличится. 

' /> ИТ-бюджет на 2013 год в увеличится. 

'>
USDКурс снизился 1.9746
EURКурс вырос 2.1262
| 16 января 2013

Прогнозы на ИТ-расходы в 2013 году

 

Несмотря на то, что лингвисты считают соседство слов "осторожно" и "оптимистичные" ироническим, технические специалисты к этому термину давно привыкли, особенно, когда он относится к ИТ-расходам, занятости и заработной плате. В последнее время дела по этим фронтам у ИТ идут сравнительно лучше, чем у многих других коммерческих секторов, но давление мировой экономики - включая долговой кризис в Западной Европе и обеспокоенность по поводу замедленного роста в США, частично из-за увеличения налогов и политической борьбы за дележом финансовых расходов - волнует многих и сдерживает расходы компаний.

«Несмотря на большую неопределенность, в целом наблюдается медленный методичный сдвиг в лучшую сторону», - считает Джейсон Хэйман, директор по исследованиям рынка в TEKsystems. Последнее исследование компании показало, что мнения ИТ-руководителей по поводу того, вырастут ИТ-бюджеты в 2013 году или нет, разделились почти поровну. Несмотря на многие факторы, исследование, основанное на опросе более 600 CIO, ИТ-вице-президентов, ИТ-директоров и ИТ-менеджеров, дает основания надеяться на лучшее. Спрос на разработчиков остается стабильным, а их зарплаты, соответственно, растут. В целом, большинство опрошенных считают, что штат постоянных ИТ-сотрудников будет увеличиваться по сравнению с временным персоналом. Кроме того, организации стараются повысить производительность внутри самой организации, а также сохранить и развивать собственные ИТ-кадры, а не отдавать все на аутсорсинг. Результаты опроса, проведенного недавно компанией TEKsystems, приводит eWeek.

48% опрошенных ИТ-директоров полагают, что ИТ-бюджет на 2013 год в их организациях увеличится. Остальные говорят, что он останется на прежнем уровне (27%) или несколько снизится (16%). 9% респондентов затруднились ответить на этот вопрос.

Более половины ИТ-менеджеров (54%) уверены, что их бюджета будет достаточно для поддержания потребностей бизнеса. Но, несмотря на это, когда им задали вопрос о самых больших проблемах, с которыми они сталкиваются, они назвали главной проблемой поиск необходимого бюджета. Привлечение, переобучение и развитие талантливых специалистов, а также повышение эффективности ИТ-деятельности тоже находятся среди основных приоритетов ИТ-руководителей.

49% ИТ-руководителей в ближайший год ожидают увеличения расходов в сфере ИТ-приложений, в то время как 47% опрошенных считают, что основное бремя расходов падет на ИТ-инфраструктуру.

По мнению 55% ИТ-руководителей, зарплаты их персонала, в целом, в этом году значительно вырастут. 43% полагают, что они увеличатся на 5%. Между тем, 34% опрошенных уверены, что зарплаты сотрудников останутся на прежнем уровне, и только 6% считают, что зарплаты ИТ-специалистов станут ниже существующих.

ИТ-руководители заявили, что сейчас сложнее всего найти специалистов на вакансии разработчиков. Неудивительно, что они отлично себя чувствуют и в плане зарплат. Из 47% респондентов, которые считают, что разработчиков ждет повышение зарплаты в этом году, 33% уточнили, что она вырастет на 5%, 10% - от 5% до 10%, а 4% опрошенных прогнозируют увеличение на более чем 10%. 37% опрошенных полагают, что зарплаты разработчиков останутся на прежнем уровне, и только 5% отметили, что уровень их зарплат упадет.

Почти 40% ИТ-руководителей заявили, что инженеры, менеджеры проектов и специалисты по системам безопасности в 2013 году получат прибавку к зарплате. Однако только 27% считают, что тех, кто специализируется на социальных сетевых сервисах - сфере, где проще всего найти талантливых специалистов, ждет увеличение зарплаты.

Около 40% ИТ-директоров ожидают, что в 2013 году штат постоянных ИТ-сотрудников увеличится, 41% полагает, что их число останется прежним, а 14% уверены, что их число сократится.

Более трети (36%) респондентов отметило, что "временное поголовье" ИТ-специалистов вырастет, 41% ожидает, что оно останется на прежнем уровне, а 14% признались, что ожидают снижения спроса на таких сотрудников. 61% ИТ-руководителей полагают, что количество работников, занятых неполный рабочий день, останется прежним, 16% уверены, что на них будет увеличение спроса, и только 10% прогнозируют снижение спроса в этом секторе.

Несмотря на то, что почти треть опрошенных ожидают в 2013 году увеличения расходов на аутсоринг, 39% полагают, что они останутся такими же, а 20% респондентов уже с 2012 года наблюдают определенное сокращение затрат в этом сегменте.

По мнению респондентов, самое большое влияние на их организации будет иметь бизнес-аналитика, затем идут облачные вычисления и системы безопасности. ИТ-руководители также отметили, что самый незначительный эффект будут иметь социальные сети.

58% респондентов ожидают роста спроса на ИТ-специалистов по облачным вычислениям и ИТ как услуги в связи со стремительным развитием этих технологий. Только 15% отметили, что спрос на таких ИТ-специалистов упадет, а 27% не знают ответа на этот вопрос.



Теги: IT, ИТ рынок, рынок труда, люди
Будь в курсе событий
Подпишитесь на наш пятничный дайджест, чтобы не пропустить интересные материалы за неделю